Gérer son temps et ses priorités
PRENDRE DU RECUL SUR SA RELATION AU TEMPS, OUTILS ET MÉTHODES POUR GÉRER SES PRIORITÉS
Compétences visées et objectifs :
Savoir prendre du recul sur sa relation au temps
Clarifier les différents niveaux de priorités dans son métier
Appliquer les outils et méthodes pour gérer les priorités et faire face aux imprévus liés à l’activité
Méthodes et moyens pédagogiques :
Exercices et cas pratiques
Ateliers ludiques
Echanges avec les stagiaires
Durée : 1 jour(s) ( 7 heures)
COMPRENDRE SON RAPPORT AU TEMPS ET AUX PRIORITÉS
Diagnostiquer sa gestion du temps :
Atouts et axes de travail en lien avec son contexte de travail actuel
Identifier les besoins psychologiques à satisfaire pour une gestion du temps optimale et des changements durables
CLARIFIER LA NOTION DE PRIORITÉ POUR GAGNER EN EFFICACITÉ AU QUOTIDIEN
Etre au clair sur les activités clés de son poste
Faire la distinction entre l’essentiel, l’urgent, l’imprévu
Faire des choix et arbitrer au quotidien
SE METTRE EN CONDITION POUR RESTER EFFICACE ET CONCENTRÉ
Sélectionner les grandes lois du temps les plus pertinentes dans son contexte
S’approprier quelques pratiques simples pour évacuer la pression et recharger ses batteries
S’ORGANISER TOUT EN CONSERVANT SA FLEXIBILITÉ
Planifier à court et moyen terme
Remédier aux croque-temps majeurs liés à soi, aux autres, à l’environnement
MISE EN ŒUVRE D’UN PLAN D’ACTION ET SUIVI
Au démarrage de la session, les participants sont invités à constituer des binômes
de « coach » et partagent leurs objectifs de formation.
En fin de journée, ils partagent leur plan d’action et prennent rendez-vous pour un premier bilan des résultats obtenus après 3- 4 semaines
